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BTP

Vous avez plusieurs chantier ?

Vos salariés pourraient sûrement faire le même travail sur un chantier plus proche de chez eux. Nous vous aidons à gérer leur souhaits de mobilités !

avant apres btp.png

Ils recrutent en interne et gèrent leurs mobilités internes grâce à 1km à pied

⏱️

-70%

de "Time to hire"

Moins d'entretiens RH et opérationnels, moins d'admin RH, moins de formation par les opérationnels.

Comparatif recrutement interne versus externe

💰

- 10 jours

d'absence par salarié rapproché

Alors que le nombre de jours d'absence annuel ne fait qu'augmenter, la réduction d'un trajet pénible permet d'éviter 10 jours d'absence en moyenne.

Comment réduire l'absentéisme

💶

-10 000€

par salarié rapproché

Economie de recrutement pour chaque départ évité grâce à une réponse plus rapide aux souhaits de mobilité et à la proactivité sur la réduction des trajets pénibles.

Jeanne

Nassim

Jérôme

Myriam

Souhait incconnu

★ Mobilité souhaitée

Souhait incconnu

★ Mobilité souhaitée

Gérez les souhaits de
mobilité de vos salariés

Enregistrez les souhaits de mobilité de vos salariés. Ajoutez un commentaire.

Enregistrez les sites favoris de vos salariés.

Trouvez une permutation avec un collègue pour opérer la mobilité même si le site ne recrute pas.

Recrutez en interne en
quelques clics

Sélectionnez le site qui recrute, filtrez par métier, volume horaire et 10 autres filtres pour trouver les bons profils en interne !

Découvrez les gains en temps de trajet pour vos salariés internes.

Enregistrez et partagez vos candidats aux opérationnels qui recrutent.

Jeanne

- 60 min

Nassim

- 38 min

Jérôme

- 29 min

Myriam

- 22 min

Témoignage de BPC Group

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"Nous avons 30% de collaborateurs qui ont potentiellement un magasin plus proche de leur domicile ce qui représente environ 2500 personnes, dont 1500 qui ont un trajet de plus de 30 minutes aller"

Denis Lacharme

DRH chez Auchan IDF

chantier de construction

Rejoignez les entreprises qui contribuent à faire des heureux en interne avant de recruter en externe !

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